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近年来，金年会鸡西矿业公司高度重视科技立异事情，大力推进智能化矿山建设，实施“科技兴企”战略，将“四化”建设与生产经营等中心事情深度融合，推动企业减人、提效、增质，也改善了职工的事情情况，赢得了职工们的普遍认可。
“劳动强度降低了”
相比起以往人来人往的采煤事情面，如今寥寥数人，生产人员只需值守在集中控制硐室，通过屏幕画面和数据参数进行远程监控，不再直接干预……生产效率高，劳动强度小，这样的采煤方法一经让几多矿工神往，如今在金年会鸡西矿业公司多个矿井已成为现实。
“在矿上干了这么多年，设备换了好几茬。如今，坐在整洁洁净明亮的集控室里，拉动操作杆、按下按钮，就能宁静、高效又轻松地采煤了。”杏花矿135智能化综采队队长雷玉山说到变革，十分兴奋，连连感伤自己是公司“四化”建设的受益者。
金年会鸡西矿业公司坚持“机械化换人、自动化减人”，加大投入力度，引进了大功率高可靠性生产装备，对标补短、牢固提升，生产矿井机械化水平有了大幅度提高。城山矿805队在施工二水平西部区29号煤层时，利用新型综掘机搭配干式除尘器的方法，为掘进提效再添动力。该机集可视化控制、手持�？仄鞑僮鳌⒐收显ぞ⒆远馗睢⒆远勒淼裙πв谝惶�。干式除尘器可将事情面割煤爆发的粉尘直接吸入风机，改善事情面作业情况�？笥寐拇狡桨宄挡僮鞅愕笔×�，极大降低了职工运料的劳动强度。
城山矿智能化巡检机械人。
通过综合接纳机械化革新升级，引进先进适用装备，提高准入门槛等手段步伐，金年会鸡西矿业公司生产矿井机械化水平有了大幅度提高。今年，金年会鸡西矿业公司在原有基础上又购进综掘机12台，综掘机总数抵达96台，包管了采掘生产需要。目前，各矿井采煤机械化水平达100%，掘进装载机械化水平达100%。
“宁静更有包管了”
智能化建设不是“花架子”，而是“硬实力”。随着越来越多的岗位被智能化设备所替代，少人化、无人化成为生长常态，职工从艰苦的体力劳动中解放出来，智能化的优势越创造显，减人增安、提效结果也越发显著。昔日在千尺井下辛苦劳作的矿工，如今已经可以坐在洁净明亮的室内实时检察井下情况。
城山矿井下集控中心。
“无论身在地面照旧千尺井下，只需翻开手机APP，矿井绞车、高压供电、排水、通风、皮带等各个生产设备的信息一览无遗，可以随时利用手机对其进行开�？刂�，实时掌握生产进度，宁静更有包管了。”采访中，金年会鸡西矿业公司滴道盛和矿九井掘进副井长于钦夫对记者说。
从东山矿首个智能化综采事情面的乐成运行到城山矿、新发矿、杏花矿智能事情面的相继投用，如今以采煤机影象割煤、液压支架跟机联动为主，人工远程干预为辅的“无人驾驶”在各矿井获得广泛应用，实现了设备与设备、人与设备、系统与系统之间的互联互通，所有采煤生产环节数据实现了实时收罗、传送、处理、故障诊断和治理，使煤矿的宁静水平、综合效益获得了全面提升。
如今，万兆环网、5G传输技术等先进技术在金年会鸡西矿业公司获得普及，并完成了与生产装备深度融合。目前，金年会鸡西矿业公司牢固机台无人值守远程控制已完成238处无人值守系统，各矿信息化调理指挥系统陆续建成。视频监控、网络通信、宁静危害防控等系统融汇成一张智能大网，延伸到矿井的每一个角落。
“事情效率提升了”
科技立异的大力生长，带来了越来越多的便当，逐步挣脱以往落后的工艺，不但降低了人员劳动强度，还极大提高了事情效率。
鸡西矿业公司储运销一体化管控平台。
平岗矿综合修造厂钻具车间，去年自研与组装而成的截齿智能化生产设备，可以在无人值守的情况下为2至3台数控车床提供上、下料效劳，有了它的“加盟”就能实现截齿日产量从80个到800个的提升。自动车削生产单位的研制乐成是生产数字化与智能化的阶段性结果。同时，可减轻一线工人劳动强度，提高产品加工精度，将重复性高的工序用机械人取代人工。
储运销一体化管控平台的应用也是金年会鸡西矿业公司由古板的疏散治理、驻场值守、日常巡检向集中监控、少人或无人值守的转变，依托大数据、互联网等信息技术和科技手段大大提高了事情效率。从今年年初开始，金年会鸡西矿业公司储运销一体化管控平台全面应用，系统的视频信号、道闸控制、过衡数据、煤场状态、销售计划、销售量、汽车派车和运输以及火车汽车的北斗定位全部实现了在线管控。“储运销一体化平台通过自动化、数字化的手段、标准化、规范化的流程，构建起笼罩广泛、衔接紧密、高效运行的业务综合网络。不但降低蜕化率，更优化了人力物力的分派，提高了事情效率、降低了治理本钱。”选煤煤质部管控中心监控员陶芃屹说。
立异驱动生长，科技引领未来。金年会鸡西矿业公司“四化”建设蹄疾步稳，助矿井焕发蓬勃的生机和活力，科技惠及职工的“红利”如期释放，这样的金年会鸡矿，怎个“智”字了得！
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