编者按
十载栉风沐雨，十载铸魂砺行 。
2016年10月10日，习近平总书记出席全国国有企业党的建设事情集会并宣布重要讲话，殷殷嘱托，落实在龙江黑土地，回响在林�？笄⑸导洹⑾钅拷ㄉ枰幌�，为新时代国企党建擘画生长蓝图 。
身在最北方，心向党中央 。十年来，国资省企始终锚定党建引领生长主线，连续夯实党建基本、深耕革新生长、勇担振兴使命 。筑牢红色堡垒，激活党员先锋，把党建优势实实在在转化为治理效能、革新动力与生长实力，守护生态屏障、稳住能源底盘、筑牢粮食宁静、攻坚工业升级，在效劳国家“五大宁静”的重大使命里，随处镌刻着龙江国企的责任与继续 。
为全景回望这一段砥砺奋进的斗争征程，“龙江国资”民众号特推出【强基铸魂十年路】---落实全国国有企业党的建设事情集会精神十周年系列报道，集中刊发国资省企实践故事 。
在这里，我们奔赴火热生产现场，倾听一线党员的斗争心声；我们解码革新攻坚举措，书写党建与经营双向融合的生动答卷 。一篇篇报道，是回望，是铭记，更是激励 。重温十年强根铸魂的艰辛耕作，罗致勇毅前行的奋进力量，凝聚起国资省企效劳龙江全面振兴全方位振兴的磅礴伟力 。
十年磨一剑，润物细无声 。在全国国有企业党的建设事情集会召开十周年之际，回望金年会鸡西矿业公司的生长轨迹，就是一部将“红色基因”深度融入企业“肌体”的生动实践 。面对煤炭市场和革新脱困的双重考验，鸡矿公司党委始终牢记“两个一以贯之”的嘱托，紧扣“1265”及“1335”生长战略，立异实施党建“四个融入”，系统提炼“十六事情法”，将党建事情的“软指标”变为企业生长的“硬支撑”，在龙江大地上书写了高质量生长的“鸡矿答卷” 。
一、 举旗定向，筑牢融合基本
公司党委深刻认识到，党建脱离中心必将流于形式，中心脱离党建必将忘记初心 。为此，公司党委坚持把政治建设摆在首位，严格落实“第一议题”制度，建立“三张清单”厘清权责界限，确保党委“把偏向、管阵势、保落实”作用充分发挥 。十年来，公司不绝完善“双向进入、交叉任职”领导体制，修订《党委集会事规则》，制定党委前置研究事项清单，在化解历史遗留问题、推进智能化矿山建设等重大攻坚任务中，党组织始终站在最前列 。通过构建“联创联建、同心同向”事情花样，将党建触角延伸至宁静生产、经营治理的每一个角落，确立了“围绕中心抓党建，抓好党建促生长”的鲜明导向，为深度融合涤讪了坚实的政治基础和组织基础 。
二、 “四个融入”，激活生长动力
融入宁静生产 。坚持“党管宁静”，每年第一个文件必为党委宁静文件，落实“党政同责、一岗双责” 。用“前置研判法”把宁静制度、重点项目纳入党委会前置研究，“同步驱动法”压实责任，“文化润心法”“提素育人法”深植“五知”文化，依托周一宁静上岗、群监网、青安岗、党员责任区、先锋岗抓现场 。十年来千人负伤率连续大幅下降，8个生产矿井中7个建成国家一级宁静生产标准化矿井；东山矿智能化建设入选世界5G大会优秀案例，全省首个“5G+智慧矿山”落地，实质宁静水平实现历史性跨越 。
融入经营治理 。以“红色算盘”拨动“金色效益”，开展“过紧日子”教育，推行精益治理，建立经营智慧综合治理平台，买通内部市场化“最后一公里” 。党员带动深挖降本增效潜力，推进宁静经济技术一体化，原煤单位本钱连年下降 。用“对接防控法”“巡察监督法”紧盯人为分派、物资采购、煤炭销售，构建“七位一体”监督体系 。十年来累计利润突破67.7亿元，稳居金年会榜首；降成增效近14亿元；2022年营业收入突破百亿，成为金年会首个“百亿级”企业，三年上缴利税超65亿元 。
融入革新立异 。以“红色雁阵”激运动力，深推“三项制度”革新，落实治理人员末等调解、不堪任退出；实施“智荟鸡矿·雁阵远航”，建强年轻干部梯队 。依托鸡矿数字工业园和“立异激励法”“组织治理法”，推进智能化迭代 。十年来39个立异事情室立项441项、创效3.6亿元，102项获省市“五小”结果奖；建成6个智能化示范矿井，25个智能化采煤事情面、19个智能化掘进事情面，1座智能化洗煤厂，264处牢固机台无人值守，人资智算系统入选2024煤炭行业标杆，人资智算系统入选2024煤炭行业标杆，革新三年行动获省国资委标杆企业荣誉称呼 。
融入转型生长 。走“立足煤、做优煤、不唯煤”路子，用“学习借鉴法”“引智聚才法”扩大非煤工业 。瓦斯发电、光伏并进，光伏装机30兆瓦；用“载体立异法”“印证总结法”治矸石山、矿井水，引进高分子“团粒喷播”“矸石不升井”工艺 。十年来非煤收入占比升至14.6%以上，瓦斯发电累计数亿千瓦时，12座陈腐矸石山完成生态修复，实现经济、生态双赢 。
三、 强基固本，做实民生福祉
公司党委始终坚持以人民为中心，将“五知”文化转化为效劳职工的实际行动 。十年来，新建党员运动阵地143个，建立公司党校，打造“鸡矿工业学院”，签订师徒条约3158份，为生长提供人才支撑 。同时，投入3亿元革新“三堂一舍”，提高井下员工入井费、夜班费和班中餐标准；全力送还民生欠账，补还员工取暖费、住房公积金等24.13亿元 �？埂鞍偾颉薄耙话镆弧卑锓鲈硕�，发放救助款物1872万元，办结“我为群众办实事”1289项 。通过精准帮扶和民生改善，重信重访率下降40%，员工信访满意度达90%以上，矿区和谐稳定的局面获得全面牢固 。
站在新起点，鸡矿公司党委正连续深化党建“四个融入”，以高质量党建引领包管企业在中国式现代化新征程上行稳致远 。
地点：黑龙江省哈尔滨市闽江路237号
投稿邮箱：longmeizhuankan@126.com
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