为深入学习贯彻党的二十届四中全会及全国、全省组织事情集会精神,切实提升组工干部专业素养,12月11日至12日,集团公司党委在佳木斯园区举办了首期组工干部业务能力素质提升培训班,来自全集团的393名组工干部接纳“主会�。悠捣只岢 钡男问郊尤肓伺嘌�,实现了全笼罩。
集团公司党委组织部要求,参训学员要深刻领会此次培训的重要意义,要“学业务、找差别、提能力”,做到“对党忠诚、终身学习、公正正派、团结协作、务实继续”。
培训班首先围绕党的二十届四中全会精神作了专题宣讲,培训课程紧扣组织事情实际,从治理人员选拔任用、干部监督治理、干部人事档案治理,到中国共产党国有企业下层组织事情条例解读、生长党员事情流程等焦点业务,通过政策解读、条例解析、流程指导等方法,靶向破解业务难题、事情难点,让学员学有所获、学有所成。
培训期间,组织开展了业务答疑和学习研讨,主会场的学员围绕“规范组工业务事情、提升组织事情质效”展开深度交流,各人结合自身事情实际,分享经验,查摆短板,围绕“干部考核如何更精准”“党建与业务‘两张皮’怎么破”“人才引育留用如何发力”等热点问题深入交流探讨,学员们积极加入、踊跃谈话、各抒己见,抵达了互学互鉴、配合提升的效果。
结业式上,集团公司党委组织部要求全体组工干部要做到“四个坚持”、树立“十种好形象”,勉励全体学员以此次培训为新起点,把学习结果转化为履职尽责的实际行动。
参训学员纷纷体现,要将培训所学运用到实际事情中,以过硬本事、务实作风铸造组工铁军,为集团公司扭亏解困、深化革新提供坚强组织包管,助力新时代现代化新金年会建设再谱新篇。