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学习贯彻新版规程 筑牢宁静思想防地——集团公司“宁静生产警示教育日”运动掠影

来源:黑龙江金年会矿业控股集团
宣布时间:2025-11-28
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11月27日  ,是集团公司“宁静生产警示教育日”  ,集团公司权属各公司、各单位纷纷凭据集团公司“宁静警示教育月”运动统一安排  ,结合企业宁静生产实际  ,通过职工群众喜闻乐见、富厚多彩的形式  ,深入开展了“学习贯彻新版规程  ,筑牢宁静思想防地”的宁静警示教育主题运动  ,切实营造了浓厚的宁静生产气氛。

鸡西矿业公司组织开展事故案例专题剖析会  ,播放警示片  ,梳理海内外及本单位事故经过  ,剖析思想麻痹、操作不规范等问题泉源  ,引导职工吸取教训。

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针对职工宁静知识盲区  ,立异效劳方法  ,组建宣讲小组“点对点答疑、面劈面讲解”  ,深入车间与职工交流  ,精准回应热点难点  ,切实买通宁静知识通报的“最后一公里”。

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该公司副总以上领导带动  ,深入包保单位讲宁静大课  ,对重点岗位、要害环节提出防控要求  ,发动职工自觉行动  ,落实宁静责任。该公司还积极立异运动形式  ,开展知识竞赛、技术比拼、主题座谈等运动  ,让职工从“被入耳”变为“主动加入”  ,推动宁静理念入脑入心。 

鹤岗矿业公司各单位积极开展形式多样的宣传运动  ,该公司副总以上领导分工包保  ,深入煤矿班前上宁静教育大课  ,深刻吸取事故教训  ,切实筑牢思想防地  ,推动企业实现宁静高质量生长。

该公司各下层单位都以差别的形式开展了“宁静生产警示教育日”运动  ,通过集中寓目宁静警示教育片、宁静必知必会考问、宁静知识有奖问答和宁静签名等运动  ,宣传普及宁静生产知识、企业宁静文化理念  ,进一步引导干部职工增强抓好宁静生产的责任感和紧迫感  ,在认识上再提升  ,治理上再增强  ,事情上再落实  ,下大决心  ,管住宁静  ,为企业高质量生长筑牢宁静基础。 

“宁静生产警示教育日”当天  ,双鸭山矿业公司各单位以多样形式推进宁静警示教育  ,营造“人人讲宁静、事事为宁静、随处保宁静”气氛  ,筑牢宁静生产基本。

新安矿围绕新版《煤矿宁静规程》及规则开展专题授课  ,增强职工法治看法;双阳矿、东荣二矿设立咨询台  ,摆放资料  ,为职工现场答疑  ,解读要点;集贤矿、东荣三矿发放宣传单  ,推动规程学习常态化。东荣一矿职工自编自导情景剧  ,揭示违章结果;东守卫矿开展警示宣讲  ,复盘成因  ,增强敬畏意识;周遭公司等单位组织知识问答  ,形成“以赛促学、以学促用”气氛。

该公司其他单位也结合实际  ,开展有针对性和实效性的宁静宣教运动  ,推动宁静理念入脑入心、见行见效  ,为企业生长筑牢宁静屏障。

集团公司“宁静生产警示教育日”当天  ,七台河矿业公司围绕“宁静警示教育月”运动主题  ,精心策划、周密安排  ,开展系列宁静警示教育运动。

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该公司主要领导深入下层单位  ,开展宁静警示教育  ,宣讲新版《煤矿宁静规程》  ,检查宁静生产事情  ,引导干部职工以“学习贯彻新版规程、筑牢宁静思想防地”为主题  ,推动规程入脑入心入行。

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各单位利用人员集中场合  ,通过LED屏播放宁静理念和运动口号;宁静治理人员深入一线班组  ,讲解宁静生产规则知识  ,推动规则知识走进职工内心、转化为行动。别的  ,各单位还开展特色宁静宣教运动  ,如知识竞赛、有奖问答、签名运动、家属慰问、微宣讲等  ,引导职工主动学习  ,提升全员宁静意识与自主保安能力。 

矿建公司紧扣“学习贯彻新版规程  ,筑牢宁静思想防地”主题  ,接纳精准举措  ,筑牢宁静屏障。

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建井工程处开展宁静宣传咨询运动  ,通过展板、发放资料、领导答疑等引发全员加入热情  ,普及宁静知识。七台河分公司将学习宁静生产指示精神作为首要任务  ,领导带动学习、讲课  ,聚焦高危害环节演练排查  ,营造良好宁静气氛。二十二工程处悬挂口号营造宣教气氛  ,组织职工寓目警示片、开展“点对点”答疑、举办知识竞赛  ,牢固新版《煤矿宁静规程》要点学习结果。二十三工程处各段队宣传  ,处领导深入宣讲  ,深化干部职工认知  ,形成协力提升宁静水平。

能投公司紧扣“学习贯彻新版规程  ,筑牢宁静思想防地”主题  ,以多形式、立体化宣教模式开展“宁静生产警示教育日”宣贯运动。

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业务主干化身领学人  ,面向干部职工集中解读《习近平总书记关于宁静生产重要论述摘编》等重要内容  ,通过精准解读和案例剖析  ,推动宁静生产理念与制度要求全面笼罩。全员集中寓目《2025年消防宁静警示教育片》  ,直观感受火灾危害。同时  ,组织签订“宁静允许书”  ,开展拭魅战消防演练与隐患排查  ,让全员掌握应急处理技术。别的  ,通过户外电子屏24小时循环转动播放宁静警示口号  ,将“人民至上、生命至上”理念转化为自觉行动。 

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新疆金年会能源公司银鑫矿业公司通过组织开展宁静建议、百人宁静签名、寓目重大事故警示教育片等运动  ,引导全体干部职工以事故教训为镜  ,摒弃麻痹侥幸心理  ,坚持如履薄冰的宁静警觉  ,让“四不伤害”成为全员自觉行动  ,切实筑牢宁静基本。

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