为进一步强化宁静治理事情,增强宁静意识,规范职工宁静行为养成,纠正职工的不宁静行为,鸡西矿业公司针对各专业差别岗位的事情特点,开始组织精心体例《岗位事情流程必知卡》《危害见告卡》。这些卡片内容涵盖了煤矿采掘、运输、通风、机电等专业岗位工种,细化了各个工种的操作流程与宁静危害点。
一年来,为了确保职工能够快速熟悉并运用这两张卡片,该公司开展了全方位、多条理的培训事情。各下层单位更是利用班前会、宁静运动日等时间,组织职工集中学习、考问卡片内容。关于新入职的职工,各单位将卡片学习作为岗前培训的重要内容,通过现场演示、案例剖析等方法,资助他们尽快掌握岗位技术与宁静要点。城山矿新入职的综掘区885队电气工毛洪彬体现:“刚到岗位时,对事情流程和危害点都不太了解,心里很慌。通过这几天随着师傅学习流程必知卡和危害见告卡,现在事情起来踏实多了。”
为包管卡片的有效执行,该公司还建立了严格的监督考核机制。宁静治理部分未必期深入生产一线,将职工对卡片内容的掌握情况及实际操作是否切合流程规范进行检查。关于不可熟练掌握流程或未按要求落实危害防备步伐的职工,进行现场指导并给予相应处分。同时,将各单位卡片执行情况纳入月度宁静绩效考核,促使各单位积极推动卡片的应用。据统计,自推行这一举措以来,企业的宁静违规行为爆发率较之前有明显下降。
在实际生产中,这两张卡片的作用日益凸显。在一次运输作业中,平岗矿电车司机孙兴龙发明车辆泛起异常响动,他立即比照危害见告卡上的应急步伐,接纳紧急制动,并通知维修人员。由于处理实时,制止了一起可能爆发的运输事故。他感伤道:“要是没有这张危害见告卡,遇到这种突发情况,我真不知道该怎么办。”
随着岗位事情流程必知卡与危害见告卡的连续推行,职工们从“要我宁静”转变为“我要宁静、我会宁静”,真正将宁静生产理念融入日常事情的每一个细节中。未来,该公司将不绝优化和完善这一治理模式,连续探索更多宁静生产的立异举措,为企业高质量生长打下坚实的宁静基础。