
东守卫矿通风区
“三个到位”筑牢宁静生产防地
东守卫矿通风区积极立异宁静治理模式,以“班前教育到位、隐患排查到位、系统治理到位”为抓手,全方位夯实宁静治理基础。
班前教育到位。该区将班前会作为宁静治理的“前沿阵地”,通过“警示教育 + 动态剖析 + 事情安排”的模式,强化职工宁静意识。组织职工寓目典范事故案例警示教育片,以真实案例为镜,深入剖析事故原因、经过及教训,引导职工开展宁静讨论,全面提升危险预知、危害辨识和防备能力。认真推行班前“五办法”,做好上岗前宁静嘱咐和职工思想动态剖析,确保上岗人员以良好状态投入作业。严格落实 “三不伤害” 原则,严守瓦斯红线,结合实际修订《通风区宁静生产治理步伐》,明确“不宁静不事情”的刚性准则,推动标准化作业成为行为自觉。
隐患排查到位。该区构建“动态检查 + 专项整治 + 长效维护” 的立体化隐患治理体系,每周开展 “一通三防” 专项隐患排查行动,实行 “发明问题 — 立即整改 — 复查闭环” 治理机制,对重复隐患实施责任倒查和加重处分,倒逼责任落实。针对通风设施宁静,开展全区域拉网式排查,重点整治风门开关不灵、闭锁不紧、墙体漏风等突出问题。建立 “责任到人 + 限时整改 + 三班巡检” 制度,对重点区域风门实行每班巡回检查、每日专业维护,形成 “检查 — 整改 — 牢固”的长效机制。
系统治理到位。该区以“系统优化 + 技术提升”双轮驱动,全面提升宁静包管能力。今年以来,完成三采区 36 层风道巷修工程,实现通风降阻 ;领悟 637 队回风石门与一采区轨道上山,提升采区通风能力 ;同步推进一采区 36 层右四片二块及三采区 41 层回撤事情面密闭施工,动态调解掘进事情面通风系统,确保通风系统稳定可靠。在职工技术培养方面,构建“多维学习 + 拭魅战演练 + 精准带教”培训体系,利用宁静运动日、班前会、“每日一题” 等载体,强化“一通三防”知识和设备操作技术学习。立异开展岗位描述和“手指口述”拭魅战演练,接纳以上率下,理论与实践相结合的推进模式开展培训学习,切实提升要害岗位职工的操作技术。