巾帼建功展风范 真情效劳谱华章
——公司工会女工委事情综述
巾帼不让须眉，柔肩亦担重任。去年以来，公司工会女工委牢固树立为企业分忧、为职工效劳的事情理念，团结领导宽大女工家属倾情贡献、积极作为，用行动彰显巾帼不让须眉的责任继续，助推企业高质量生长。
坚持政治引领 增强高质量效劳自觉
扎实开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，贯彻落实公司政治事情集会和职代会精神，切实做到与党同心、跟党奋进，把公司党委安排安排落实到女工家属事情全历程。
强化理论武装。贯彻落实党的二十大精神，扎实推进主题教育，在学习领会新思想中筑牢巾帼信仰之基。本着面向下层、灵活多样、注重实效的原则，组织女工家属加入公司和工会举办的视频讲座、线上学习，开展党的二十大精神宣讲到班前、进家庭运动，举办中国工会第十八次全国代表大会精神解读培训，不绝提升新境界，为企业生长凝聚思想力量。
培育良好家风�？埂芭嘤眉曳纭敝魈饨逃�，家庭家教家风建设泛起新风貌�？煜呱稀捌返陆蔡谩�，进行典范事例宣讲，弘扬中华优秀古板文化 ；开展以好家风、好家训为主题的“亲情家书征集”运动，共征集原创书信78封，通报了感恩怙恃和朋友、期盼子女成才、召唤人人健康等家风正能量。在“寻找最美家庭”运动中，双阳矿李立鹏家庭被省妇联授予“最美家庭”荣誉称呼。
开展普法宣传。先后开展“情系女职工 法在你身边”“法治宣传周”等法治教育，不绝增强法治看法。集中学习《民法典》《妇女权益包管法》《黑龙江省女职工劳动� ；ぬ趵�，引导女工家属效劳依法、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法，用自身行动维护矿区和谐稳定。
坚持平台铺路 增强巾帼建功质效
聚焦效劳企业中心事情，不绝富厚巾帼建功行动内涵，体贴激励女职工创先争优，泛起出科技立异有新结果、练兵提素有新气象、岗位建功有新作为的良好局面。
铺立异之路。搭建科技立异平台，以女职工命名的“立异事情室”取得突破� ；缟璞缸爸霉尽拔ぴ魄辶⒁焓虑槭摇�，自主研发转盘装置、梯子道、运输滑板等设备，乐成攻克了无极绳绞车与�？榛斓赖淖酆显擞媚烟�，获公司第七届科技大会“五小立异”结果二等奖，产品已在各矿投入使用。双煤机电公司“邹俊华立异事情室”，设计研制了集控智能型旋转道岔，生产本钱低，拆装便当，获公司第七届科技大会“五小立异”结果二等奖，目前已批量投产。供电公司“张霞万众立异事情组”，完成了东荣二矿变电所高压级联储能系统装置调试等项目，可有效削峰填谷、平滑负荷、应急电源、包管宁静，为“供配电研发配套基地”建设作出了孝敬。
铺建功之路。以巾帼建功竞赛为载体，不绝取得新结果。去年以来，公司女职工加入岗位练兵、技术交锋116人次，师带徒结对子28对，开展技术革新5项，取得“五小立异”结果3项。铁路运输部齐建荣、集成工贸公司王吉旭、产品研发部周艳霞被授予“公司科技进步优秀工程师”荣誉称呼 ；选煤公司梁望莉被授予“公司科技进步优秀科技事情者”荣誉称呼。集成工贸公司王吉旭，一心扑在沉陷区土地复垦事业上，守护矿区绿水青山，被省总工会、省妇联授予“黑龙江省巾帼建功尖兵”荣誉称呼 ；物资供应部王丽嵩，事情认真、规范流程、优质效劳，被市妇联授予“三八红旗手尖兵”荣誉称呼 ；新安矿于洁、东荣一矿张春莉、选煤公司关丽利、公司机关杨梅，在各自的岗位发光发热、体现突出，被市总工会授予“巾帼建功先进个人”荣誉称呼。铁路运输部机务段化验班组、选煤公司七星选煤厂技术检查车间，以高质量增进高效益，被市总工会授予“巾帼建功先进集体”荣誉称呼。
铺包管之路。维护女职工权益，常态化长效化开展“我为职工办实事”运动。在公司党政领导体贴支持下，积极与有关部分协调，公司女职工享有了与男职工同样的取暖费待遇。为1000多名在岗女职工治理健康体检。为60多名大病女工及单亲妈妈提供救助，提供慰问金、慰问品。组织128名女职工劳模、金牌家属、采掘一线金牌班长家属加入健康疗养。组织女职工加入乒乓球赛、“体彩杯”羽毛球赛、象棋赛、书法美术作品展等种种文体运动。组织只身的工程技术人员开展婚恋交友运动，已有2对青年步入婚姻殿堂，去年12月又组织127名只身青年加入了线上交友联谊运动。
坚持效劳包管 增强家属事情实效
立异家属治理理念，充分壮大金牌家属、协管员步队，越发主动融入煤矿生产，用心用情筑牢第二道防地。
坚持治理机制包管。健全完善两级家属事情机构，制定下发了治理步伐，增强现场调研指导，不绝总结经验，不绝提高效劳效果。金牌家属宁静包保采掘段队、加入一线班组建设，宣传企业的政策规则，协助做好“三违”、欠勤、相对困难职工的家访帮教，加入8点班、4点班班前会、收工会，考问职工宁静知识，催促隐患信息整改，关注当班自主保安意识不强的重点人、重点事，实时疏导不良情绪，资助排忧解难。
坚持特色运动包管�？鼓残碳吧此阶＝菸课省＝小爸畏赖亍⒛仓辽稀比牖Ъ曳迷硕�，组织各生产矿、周遭公司、机电设备装置公司、铁路运输部和选煤公司136名金牌家属、协管员，对宁静不掌握人员、“三违”人员进行家访，去年以来共开展“宁静文艺节目”到班前等运动52次，发放宣传单5000余份，开展了宁静签名、家属联动座谈会、子女到班前诵读一封家书、宁静手指操等运动，通过春风化雨般的亲情宣教，强化职工自主宁静意识。全年共开展采掘生产创水平祝捷运动36次，慰问职工2000多人�？菇诩偃铡⑸厥馐逼谒臀屡硕�50余次，慰问品总价值50余万元，通过为职工包饺子、包包子、包粽子，送西瓜、送绿豆水、送电扇凉席，赠宁静寄语、赠亲情祝福等运动，实时送去企业的关爱、亲情的温暖。
坚持后勤效劳包管� ；购笄谛Ю汀⒋匆翟鍪赵硕６僖豢蟆敖鹋萍沂羰虑檎尽苯ⅰ懊夥牙矸⑹摇�，为职工剪发、吹发、焗油，陪伴在事情岗位不可回家的职工母亲过生日、扫除家庭卫生。双阳矿家属委照顾准备队工人王� ；⒆鄄啥庸と送踅瘫蠹抑猩〉睦先�，接送上下学的孩子。集贤矿“金牌家属”于桂霞主动与社区民政部分联系，为317段职工患病的妻子申请大病救助3000元、为子女申请每学期助学金1500元�？埂熬换虑榍榭觥⒐步篮每笄痹硕�，组织500多名女工家属深入厂矿、班组、宿舍大扫除� ；埂按豪僦А痹硕�，捐款2.4万元，为22名矿山女童提供了资助。连续开展“巾帼筑梦、春风送岗”矿嫂就业增收运动，提供就业信息100余条，推荐就业岗位17个，资助3名矿嫂增加个人收入。组织19名家属加入女性就业赋能项目电商直播培训。别的，家属们还到职工食堂义务为职工亲手做生日蛋糕，用实际行动为企业尽责着力。
踏上新征途，不负新使命。公司工会女工委将深入开展“巾帼建功”行动，领导宽大女工及家属凝聚巾帼之力、搜集巾帼之智，为建设“四个现代化”新双矿，推动企业健康生长、高质量生长，谱写“半边天”新的精彩篇章。
（周中财）