金年会

救护大队

注入新鲜“血液”  增强救援力量

为满足救护大队技术人才步队建设需要，救护大队通过理论知识和身体素质测试考核，从优秀退伍军人中招收了12名矿山救护队员，为救护大队打造“革命化、现代化、正规化”救援步队注入了新活力。

为了让新队员尽快适应矿山救护事情，近日，救护大队抽调专人对新队员进行岗位技术知识培训，12名退伍军人开启了为期1个月岗前培训。培训事情开展以来，以新版《矿山救护质量标准化考核规范》为主要内容，以扎实打牢矿山救护专业基础知识，适应岗位需要为目标，强化基本专业技术，突出体能训练，立异培训形式，开展矿山救护规程规范、矿山救护行动计划及宁静步伐、应急预案体例与治理、矿井通风理论与灾变通风技术、矿山事故抢险与救灾技术、矿山隐患排查与治理、地面火灾事故处理技术、自我防护技术、救援心理训练、医疗抢救、矿山宁静生产技术、矿山救护装备与仪器使用治理、军事化队容风纪礼节、矿山救护一般技术性操作和综合体能等理论教学与实操科目；组织寓目宁静警示教育片，通过教训结合等模式开展新队员学习培训事情，收到了良好效果，为参训队员今后生长为一名及格的矿山救护队员涤讪坚实的基础。

即将走上岗位的新队员体现，到了新的事情岗位上一定多学习，不忘军人本色，发挥救护大队“敢打硬仗、能打胜仗”的优良作风，以高昂向上的拼搏精神，以更高的标准严格要求自己，脚踏实地积极进取，争取早日成为一名及格的救护队员，为双矿公司宁静生产孝敬力量。

（艾鹏飞）