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筑牢拒腐防变思想防地
营造风清气正良好气氛
七台河矿业公司纪委开展“清风拂企、廉洁驻心”廉政主题教育系列
为了深入贯彻落实省党代会精神、凭据七台河矿业公司党委“能力作风建设年”运动安排、集团公司纪委“讲廉课、颂廉事、树廉风、正廉纪”廉政主题教育系列运动安排 ，七矿公司纪委在各级党员领导干部、重点岗位治理人员和年轻干部中开展了“清风拂企、廉洁驻心”廉政主题教育系列运动 ，不绝营造风清气正良好气氛。
七矿公司纪委紧紧围绕贯彻落实中央《关于增强新时代廉洁文化建设的意见》和省委《关于增强新时代廉洁文化建设的事情步伐》 ，结合七台河矿业公司党委“能力作风建设年”运动要求 ，制定下发了开展“清风拂企、廉洁驻心”廉政主题教育系列运动的通知 ，运动以“讲廉课、颂廉事、树廉风、正廉纪”为主线 ，以党员领导干部、重点岗位人员和年轻干部为重点 ，不绝立异教育载体、富厚运动内容 ，进一步增强廉政教育引领力、熏染力、吸引力 ，切实发挥好教育约束、指引综合功效 ，引导党员干部筑牢拒腐防变思想防地 ，带动明底线、知红线、不触线 ，努力营造崇德向善、崇廉拒腐的浓厚气氛 ，为迎接党的二十大胜利召开提供坚强的纪律包管。
在开展讲廉学廉中 ，七矿公司各下层党委在深入调研的基础上 ，接纳现场集中教学、网络视频培训、深入党建联系点等形式 ，为初级以上治理人员、重点岗位人员和年轻干部上廉政党课专题讲座 ，为他们讲清中央、省委、集团公司党委关于全面从严治党、特别是党风廉政建设和反糜烂斗争任务要求；讲清中央坚定不移将党风廉政建设和反糜烂斗争进行究竟的坚决态度；讲清企业目今党风廉政建设和反糜烂斗争面临的突出问题；讲清在构建新时代现代化新七煤历程中一体推进“三不”的重要性；讲清党员领导干部如何发挥头雁作用 ，带动筑牢拒腐防变思想防地 ，以实际行动让清正廉洁新风正气在矿区连续上扬。
在开展树廉颂廉中 ，七矿公司纪委以弘扬勤廉模范为偏向 ，协助七矿公司党委开展好第二届“勤廉作楷模、煤海领先锋”刘金奇式好干部选树运动 ，切实发挥“先、优、模”等先进人物的正面引领、典范示范作用；各单位结合实际情况深入挖掘忠诚、实干、立异、有为、洁净的刘金奇式好干部 ，七矿公司纪委综合运用典范选树、先进表扬、事迹宣讲、纪录片宣教等方法 ，扎实开展宣布道育运动 ，大力弘扬以爱岗敬业、争创一流、恬淡名利、廉洁奉公为焦点的勤政廉政事迹 ，迅速掀起“比、学、赶、超”的热潮 ，让党员干部学有模范、行有示范、赶有目标。
在开展知廉育廉中 ，七矿公司纪委深入贯彻落实新时代廉洁文化建设总要求 ，将思想引领、文化育人作为全年培训教育的重中之重 ，七矿公司各下层党委凭据“能力作风建设年”运动要求 ，制定针对性学习计划 ，列出必念书目和文章 ，接纳党委理论学习中心组学习、党委集会“第一议题”、“三会一课”等形式 ，每季度至少开展集中学习一次 ，催促守住廉洁自律底线 ，永葆清正廉洁政治本色；深入开展党章党规党纪学习教育 ，适时举办以廉政为主题的漫画展、书法展、征文评选、演讲角逐、知识答题和拍摄廉洁微影戏、微视频等党员干部、职工喜闻乐见的系列运动 ，进一步引导党员干部在潜移默化中接受廉洁熏陶 ，不绝培厚廉洁文化土壤 ，营造以廉育人的良好气氛。
在开展正廉肃廉中 ，七矿公司纪委以“能力作风建设年”为主线 ，连续推进正风肃纪事情� ？共涣甲鞣缱ㄏ钫涡卸� ，从七矿公司《严肃会风会纪“十二条划定”》、窗口单位事情作风专项监督检查和领导干部入井值班带班制度入手 ，严肃查处借检查之机收受“红包”、虚报套取人为、私发滥发奖金等不正之风和“微糜烂”行为；深入开展形式主义、权要主义问题专项治理 ，全力整治“庸懒散慢浮”和落实上级决策安排“打折扣、做选择、搞变通”、“不作为、慢作为、乱作为”以及“文山会海”和检覆按核过多过滥等问题；开展廉政提醒谈话运动 ，重要时间节点前实时组织开展廉政提醒谈话运动 ，接纳集体谈话与个体谈话相结合的方法 ，催促并协助各级领导班子成员认真履行“一岗双责” ，对分担部分、单位党员领导干部和重点岗位人员进行廉政提醒谈话 ，讲纪律、提要求、勤催促 ，确保廉洁自律成为自觉、成为习惯；开展廉政警示教育运动 ，组织开展警示教育大会、旅行警示教育基地、寓目廉政教育片、按期通报典范案例等运动 ，进一步增强警示教育的针对性和实效性 ，让全体党员干部受警醒、明底线、知敬畏。
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