双矿公司东荣三矿始终秉持“以人为本，生命至上”宁静生长理念，扎实推进“三位一体”宁静治理，不绝完善宁静生产责任制，对井下现场进行区域责任划分，严格落实设备包机制。强化责任落实，对各级干部执行力进行督盘问责，对“三违”人员实行强制军训，全员宁静军事化治理效果显著，有力地增进了宁静行为养成。
突出抓好班组建设细胞工程�？罅斓加氚嘧槌そ⑽⑿湃�，共享“朋友圈”，实现零距离对话相同。落实落靠班组长“五项权力”，每月举办一次班组长培训班连续充电。建立班组宁静建设基金，对当月实现宁静生产、质量及格、完成生产任务的班组予以奖励。
大力推进工程标准化、事情标准化、行为标准化，用标准化的新结果强本固基，向一级宁静生产标准化矿井阔步迈进。狠抓兑规作业，井下采掘现场24小时有宁静监察人员看护，对违规行为坚决制止，对保存重大隐患所在，坚决停产整顿。连续开展概略检、大执法、大培训、大曝光运动，曝光宁静背面典范，梗塞宁静治理漏洞。提升宁静治理水平，强化宁静文化熏陶，提高全员宁静素养。利用脱产培训、班前可视化网络教学、现场考问、圆班宁静大课、干部业校等平台，扎实推进职工培训事情，全员宁静素质连续攀升。
不绝加大宁静生产投入，积极打造宁静可靠生产情况。三年来，用于“一通三防”及各系统宁静用度投入达9429万元。全面实施宁静年金政策，引导职工挣宁静钱，挣定心钱。不绝提升宁静治理境界，充分付与区队、班组各项宁静治理权力，宁静自主治理扎实推进，“三违”现象和轻重伤率逐年下降。
坚持“科学技术是第一生产力”生长理念，全矿陆续建立了“三结合”研究事情室、机电立异事情室、“一通三防”研究室和攻击地压研究室。三年来，“三结合”研究事情室共攻克相关课题90余个，获得上级宣布的立异结果奖20余项。其中110工法留巷、深部地压综合治理等结果获得集团领导和海内煤炭专家高度肯定，极大地释放了宁静产能。
大力推进智能化矿山建设。坚持机械化换人，智能化减人，投用皮带集中控制系统、水泵房和中央变电所巡检机械人等自动化系统及相关配套设备，井下要害岗位实现了远程控制、无人值守。加大先进装备技术更新力度。引进大功率、高效能、高可靠性的采掘配套装备。目前，全矿采掘机械化水平全部抵达100%。
深入推广“110工法”自成巷沿空留巷工艺、矿井深部围岩控制、光控爆施工工艺等先进技术工艺，解放和生长生产力，提高效率效益。目前，乐成经验在全金年会进行推广交流�？朔グ迤扑椤⒉擅婵槎涡 ⑸璞咐匣⒁幌咧肮と鄙俚鹊乖艘蛩�，转方法调结构，科学谋划，抢前抓早，全力抓好宁静产能释放和采煤生产接续。
地点：黑龙江省哈尔滨市闽江路237号
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