金年会

双矿公司煤矿辅业总公司水暖公司党委

开展“六稳”“六保”宣布道育运动

 双矿煤矿辅业总公司水暖公司党委从“六稳”“六保”入手，不绝增强企业思想政治事情，注重与企业经营实际相结合，教育引导宽大职工爱岗敬业、凝聚力量，不绝推动企业生长。

注重理论学习，筑牢思想基本。该公司党委实时把双矿公司、煤矿辅业总公司党委关于《“六保”“六稳”政策宣传提纲》宣传贯彻到下层，不绝增强下层党组织理论武装，提高以职工为中心的政治站位，在思想上不绝增强做好“六稳”“六保”事情的思想自觉和行动自觉。并善于运用党的理论武装职领班脑，注重用实例和通俗易懂、深入浅出的“六稳”“六保”理论与实际结果，做到宣传进车间、进班组、进班前，提高职工自身素质和思想认识，进一步推动企业革新生长。同时，通过召开“三会一课”、形势任务教育等，强化“六稳”“六保”教育运动，进一步引发职工爱岗敬业的事情热情，凝心聚力，在企业上下形成压力共担、目标一致的事情局面。

坚持职工至上，体贴利益诉求。为扎实做好“六稳”“六保”宣布道育，该公司积极找准思想政治教育与实际事情的新定位，通过冬季供暖开拓新岗位。牢固用工开展技术竞赛、灵活用工调剂特殊岗位等方法，稳定职工步队。该公司还把“六稳”“六保”宣布道育事情与生产经营治理相结合，积极为职工群众解决实际困难和问题，做得人心、暖人心、稳人心的事情。尊重每个职工的思想态度和事情想法，针对职工的个性特点及素质能力，正视并尊重个体差别，做到因人施教。通过开展好对主业亲情效劳运动，不绝从思想、物质、精神等方面全方位体贴主、辅业职工的事情生活，积极开展职工家庭走访慰问运动，把因患病或疫情陷入困境的人员纳入救助规模，理顺情绪，坚持职工思想稳定。

注重文化激励，营造做事气氛。结合企业的职能定位，将“六稳”“六保”宣布道育事情与企业文化激励相结合，建设富有特色的“送暖只在身，至诚赢于心”和追求“面向市场、靠前效劳” 的治理理念，不绝强化职工立足岗位、做事创业的理想信念和宗旨意识，提倡职工立足岗位、钻研业务、积极立异，推进企业高质量生长。注重发明、培养、宣传“先进班组”“岗位状元”和“星级职工”竞赛等各个条理各个方面的先进典范，使各人学有模范、赶有目标，在公司上下营造出知责思为、积极进取的良好气氛。