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七洗厂增强宁静教育提素质
七矿公司七洗厂增强宁静思想教育 ，构建宁静思想教育长效机制 ，提高全员宁静意识 ，为宁静生产提供可靠包管。
这个厂进一步完善教育例会制度、走动式治理制度 ，排查宁静不定心人、不定心岗位和不定心环节 ，实时准确掌握并剖析职工的宁静思想动态 ，跟踪教育效果 ，形成宁静思想教育长效机制。他们突出抓好班前教育 ，筑牢宁静思想第一道防地。全厂各党支部充分发挥宁静教育主阵地作用 ，厂领导坚持每月讲一次全员宁静大课 ，车间做到班班讲宁静�；拱嗲翱文残摹⑺卸聊怖砟睢⑿残问迫挝瘛⑹鹿拾咐饰觥⑾稚硭捣āⅰ叭ァ绷料嗟饶残淘硕� ，推动班前课宁静教育规范化、制度化、常态化 ，筑牢班组宁静第一道防地。
这个厂增强全员宁静教育培训 ，努力提高全员宁静素质。他们开展各岗位工种全员培训 ，培训及格率抵达百分之百；积极引导职工自觉遵守宁静生产规章制度、操作规程和劳动纪律 ，实现由“要我宁静”到“我要宁静”、“我会宁静”思想的基础转变；党员干部率先垂范、以身作则 ，领导职工以良好的精神面貌投入到事情中；全面做好设备检修和保养事情 ，确保设备宁静运行 ，最洪流平地发挥设备效能；强化领导干部值班、带班事情 ，认真落实岗位责任制 ，切实抓好宁静生产事情 ，确保正常生产秩序；严格执行“3、6、9”按期上岗检查隐患运动；广泛开展党员责任区、党员先锋岗、党员身边无事故运动 ，充分发挥群众宁静监察岗和青年宁静监督岗教育、监督、检查、示范作用 ，形玉成员、全历程、全方位开展宁静思想教育的良好局面 ，为企业宁静健康生长做出积极孝敬。（刘雪莲）
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