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绝不松懈抓好目今和今后一个时期宁静生产事情
——深入贯彻落实集团公司宁静生产事情集会精神
在全国“两会”召开之际，日前，集团公司召开2016年年度宁静生产事情集会，对已往一年的宁静生产事情进行认真总结，对全国“两会”期间和今后一个时期宁静生产事情进行了细致的安排安排。
今年，是集团公司革新脱困的攻坚年，宁静生产事情作为集团革新攻坚、脱困生长的前提性和包管性事情，直接关系到革新脱困、攻坚生长能否顺利推进，在企业“滚石上山”的紧要关头，我们必须绝不松懈地进一步抓好、抓紧、抓实宁静生产事情，确保革新脱困进程中“宁静标准不降低、宁静投入不减少、宁静治理不松开、宁静责任不缺位”，立足“责任、理念、技术、治理、装备、培训“六并重的原则，坚决守住宁静生产底线，坚决筑牢宁静生产基础，为企业革新脱困营造良好的宁静生产情况。
目今，正值全国“两会”召开之际，我们必须把确保特殊敏感时期企业宁静生产，上升到政治的高度、全局的高度和生长的高度正确认识，准确掌握，用宁静稳定的良好局面来回报各级党委政府以及社会各界对金年会的体贴、资助和支持，用宁静生产的良好势头回报宽大干部员工为企业革新脱困所支付的辛苦努力和无私贡献。
绝不松懈地抓好目今和今后一个时期的宁静生产事情，要求集团上下必须坚持“强基固本，标本兼治，重在治本”的原则，以抓好包管宁静投入、质量标准化建设、重点灾害控制、经验推广普及、宁静教育培训等事情为前提，突出重点，从牵动性、根天性事情入手，深入践行“一个焦点，两个提升，三个实现”的宁静理念，全面落实责任，从严宁静治理，重塑宁静文化，坚持目标导向与问题导向并重，科学施策，有效解决问题，确保各项宁静生产事情任务落到实处。
抓好目今和今后一个时期的宁静生产事情要害在于抓好责任落实。落实宁静责任明责是基础，知责是前提，履责是焦点，问责是包管，“四责”联动方能使各项事情责任制度环环相扣，顺畅衔接，有效执行，从而真正把宁静责任上升到“法制”的高度，使“违章即违法”的理念贯串于宁静生产整体事情之中。只有这样，才华确保集团、各公司及煤矿（厂处）凭据宁静生产三级职责分工，各司其职，各负其责，全面推进各项宁静岗位职责的落实，并通过全面落实宁静生产岗位职责，实现从严事故追查，从严隐患整治，从严分级分层治理，从严日通例范，使集团上下始终坚持高压严管态势，绝不松懈地抓牢宁静生产事情。
抓好目今和今后一个时期的宁静生产事情重点在于抓紧实施各项科技兴安举措，突出灾害治理重点把各项宁静技措全面深入落到实处。宁静生产事情是一个庞大的系统工程，只有科学、全面、系统、务实的事情步伐，才华确保种种矛盾和问题获得有效解决。目今制约集团宁静生产的最大隐患依然是灾害问题，在灾害治理上，必须牢固树立“可防可控可治”思想，充分发挥地质包管作用，突出抓紧以瓦斯为重点的灾害治理事情落实，进而把科技兴安作为企业宁静生长的重要引擎和不竭动力，站在维护企业宁静生长、� ；た蠊ど驳母叨�，加大科技立异力度，推进生产准备等各个生产环节的科技支撑，大力推广新质料、新技术、新工艺和新装备，为实现宁静生产涤讪越发坚实的基础。
抓好目今和今后一个时期的宁静生产事情基础在于抓实宁静文化重塑。人是生产力的第一要素，职工的宁静素质、宁静技术和行为养成，决定着宁静生产事情的效果，因此实现长治久安的治本之策归根结蒂就是以系统要领理论，全面推进宁静文化的重塑。抓好宁静生产事情，既要求我们进一步强化思想引领，立异方法要领，全面提升宁静生产思想认识，更要求我们进一步增强行为引导，潜移默化地从全员、全方位、全历程增进员工行为养成，进而融会领悟，从思想和行为两个方面强化理念认同，提升能力水平，以管好人、用好人为着眼点不绝把宁静文化重塑引向深入，推进宁静生产事情整体连续好转。
面对企业经营极其困难的局面，抓好宁静生产事情也同样面临着诸多严峻挑战。“雄关漫道真如铁，现在迈步重新越。”站在一个新的起点，借助全年宁静生产开门红的良好势头，只要我们以正确理念为引领，增强治理，标本兼治，久久为功，就一定能够实现企业宁静生长的战略目标，在确保全国“两会”期间宁静生产的基础上，连续抓好今后一个时期的宁静生产事情，为革新脱困、健康生长营造良好情况。
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