金年会

鹤岗矿业公司扎实推进宁静警示教育月运动开展

      鹤岗矿业公司结合“宁静警示教育月”运动的开展，通过集中落实“七项”具体运动举措，有针对性地引导公司上下吸取以往宁静生产事故教训，逐级压实宁静生产责任，提高全员宁静生产意识，推动企业宁静生产形势连续稳定好转。

      一是开展宁静警示教育培训。鹤岗矿业公司各单位把宁静警示教育列入培训计划，组织全员寓目宁静生产事故警示教育片，并将本单位以往爆发的典范宁静事故案例制作成微视频，通过种种事故或未遂事故的案例，回首事件经过，剖析事故成因，吸取事故教训。

      二是开展班前讲大课运动。他们围绕近一时期集团公司关于宁静生产事情的安排要求，严格各级领导干部深入班前为职工上宁静教育大课事情机制，通过各级领导干部与矿工面劈面地交流，拉近干部职工的距离，把企业的“宁静声音”传导到生产一线和职工群众身边。

      三是开展宁静反思运动。他们结合 “一反两检” 常态化制度化的深入推进，分矿（厂、处）、区科（车间）、段队（班组）三个层面开展宁静反思，并撰写反思报告（心得体会），通过反思，切实摆正宁静与生产、与效益、与革新、与稳定之间的关系，并在反思中认真研判本单位重大危害隐患，有针对性地制定预防管控步伐，连续加大隐患排查和整治力度，严防种种事故爆发。

      四是开展执规律则学习宣传运动。他们充分运用微信群、QQ群、“煤矿e课堂”等职工喜闻乐见的形式增强宁静生产执规律则宣传，特别是开展《宁静生产法》和“三程一标”的宣传。在利用你问我答的形式开展宁静知识进班前运动的同时，将宁静生产执规律则列入月份培训计划，组织全员开展宁静知识考试。

      五是开展宁静隐患查摆运动。连日来，鹤岗矿业公司逐矿开展了煤与瓦斯突出、“一通三防”、提升运输系统等各方面的隐患排查，对查出的隐患，积极凭据“五定”原则，明确整改责任，制定整改计划，落拭魅整改步伐，限定整改时间，对重大隐患实行分类治理、分级卖力和专人督办。在此基础上，他们着力构建各条战线齐抓共管检查、治理人员现场严查、差别专业相互监查、系统动态抽查和质量达标检查“五查合一”的事情机制力度，认真执行隐患升级治理和处理公示制度，从而形成专业笔直、单位平行、条块交叉的立体隐患闭合治理长效机制，并以提升职工自救、互救能力为重点，结合自身实际，开展宁静应急演练运动，提升职工对突发事件的应急处理能力。

      六是开展“宁静警示教育日”运动。通过现场开展宁静咨询、宁静嘱托、有奖问答、井口慰问、现身说法、散发宣传单和宁静文艺演出等运动，营造良好的舆论气氛。

      七是开展宁静生产媒体行运动。围绕宁静生产事情中的优秀典范、先进经验进行集中采访、大力宣传；对各专业系统宁静检查排查的突出隐患、地面单位生产宁静隐患及漏洞、职工反应突出的宁静生产问题、治理人员事情作风和宁静执行力不到位等问题，进行专项曝光和跟踪报道。（王连生 高博）